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La Chambre des litiges de l'Autorité de protection des données belge a prononcé des réprimandes à l'encontre d'un ancien employeur et d'un employeur potentiel pour des manquements liés à la vérification de références et au traitement d'une demande de droit d'accès.Un ancien employeur, Y1, a été réprimandé pour avoir communiqué oralement des informations sur un ancien salarié à un recruteur potentiel, Y2, sans base légale valable, en violation de[…]